摄政教授职位是牛津大学的杰出教授职位之一。该奖项旨在表彰在学术管理或专业服务方面取得杰出成就，为学术界或学术或专业学科做出杰出贡献的教员。
在被指定为校董会教授的那一年，获得该奖项的人将获得高达7,000美元的一次性现金奖励，并从下一个财政年度开始，在大学基本工资的基础上永久加薪7%或7,000美元，以较高者为准。
董事教授的任期是连续的，直到退休或离开大学。
提名将于2024年11月1日之前通过Dropbox的教师奖励和荣誉包提交给高级副校长和教务长办公室。
被提名者必须是全职教职员工，并定期接受教职员工的任命。在杰出贡献被认可期间，该教员必须是皇冠体育大学的雇员；以前在其他院校取得的成绩，如适用，可用于支持持续的杰出表现。被任命为董事教授的人在随后的几年里没有资格获得校长教授职位。接受者有资格获得David L. Boren教授，David Ross Boyd教授和George Lynn Cross皇冠体育研究教授。
启动
高级副校长和教务长将在9月15日之前征求教授职位的推荐，并宣布处理提名的适当时间表。此外，征集将发布在相应的校园网站上，供所有校园的提名人和教师访问。
建议
提名应来自公开大学的行政领导，包括行政官员、现任和前任系主任、学院院长和教务长。包必须由被提名人的行政和/或评估单位组装。提名将在11月1日之前提交给各自的高级副校长和教务长。
支持文档
提名包必须包括以下内容，合计不超过25页：
此外，提名包还可以包括多达五封内部或外部的支持信，但至少有两封外部的支持信。信中必须明确说明教授职位的标准。这些支持信不计入25页的限制。
应该遵循以下顺序。从提名信开始页码。
提交
以上列出的所有材料应通过Dropbox的教师奖励和荣誉包以单一PDF格式提交。
审查
大学教师奖励和荣誉委员会只考虑正式提名。理事会应向高级副校长和教务长提交其建议，供其审查。理事会还应转交与所有被提名人有关的一切证明材料。
选择
高级副校长和教务长将审查提名材料和理事会的建议，并将在2月1日之前将他们的建议连同所有确凿的材料提交给校长，校长将向校董会提出建议。
获奖者的最终选择将由校董会决定。
诺曼校区的最终评选结果将在年度教师奖励和荣誉仪式上公布，健康科学中心的最终评选结果将在春季教师大会上公布。
在被指定为校董会教授的那一年，获得该奖项的人将获得高达7,000美元的一次性奖励，并从下一个财政年度开始，在大学基本工资的基础上永久加薪7%或7,000美元，以较高者为准。
董事教授的任期是连续的，直到退休或离开大学。
诺曼校区的这个奖项是由高级副校长和教务长办公室主办的。有关该奖项的问题，请联系高级副校长和教务长办公室（facultyawards@ou.edu）。
